Holistický management

datum publikace 29.01.2012

Holistický znamená celostní. Holistický management je tedy vedení firmy jako jednoho celostního uskupení, vedení pracovníků v komplexu jeho bytosti a to nejen na racionální úrovni, ale také se zameřením na jeho hodnoty, přesvědčení, emoce, sounáležitost. Celostní medicína se nesoustředí jen na fyzický zdravotní problém, ale hledá příčiny i v nemocné duši. Holistický management realizuje to samé, ale v prostředí firmy.

 

Obor

Myšlenky poradce

„Nedáme-li pracovníkům informace, seženou a vymyslí si je sami.“ více >>

Jiří Střelec Jiří Střelec

Žijeme sice ve světě přehlceného informacemi. Přesto lidé baží po informacích, které potřebují nebo chtějí pro svou práci, osobní život. Pokud jim informace, zvláště v konfliktních situacích nebo krizových, nedáme, vyvinou úsilí je získat nebo si je domyslet. Samozřejmě to udělají s ohledem na jejich znalosti a zájmy. Mnohem lepší je informace přirozeně poskytovat. Vždy existují vhodné informace ke komunikaci. 

Kvóty auditu
Mapa procesů
Koš - barva neshoda?
Diskriminace ISO
Formální strategie