SYNERGIÍ OBORŮ POSÍLÍTE  

FIREMNÍ A OSOBNÍ ROZVOJ  

Poradenské obory

Koučink | mentoring | poradenství

Koucink mentoring poradce mentee

Vlastní cesta poskytuje účinné formy poradenství podle situace a potřeb zákazníka. Analyzujeme Váš konkrétní stav a podle něj vybereme specialistu, typ a formu poradenství. Velký důraz klademe na…

číst více

Zásady efektivní komunikace

Komunikace se zamestnanci, manazeru

Komunikace je základní nástroj všech manažerů i zaměstnanců. Rozhoduje o tom, zda ostatní nám budou nejen rozumět, ale zda budou chtít s námi spolupracovat. Komunikace je cesta k dlouhodobým…

číst více

Krizový management

Krizový management

Krizový management (krizové řízení) se výrazně liší od běžného managementu. Zatímco se běžně management snaží o stabilizaci, růst, rozvoj, investování a dosahovaní zisku, krizový management se v…

číst více

Strategie firmy

Strategie vize mise smart cile swot

Strategie je oblast, kde firma hledá stav do kterého se chce v budoucnosti dostat tak, aby byla úspěšná. Jde o to jednoduchým, účelným způsobem najít vlastní vizi (kde chci být a kým chci být), misi …

číst více

Management | leadership

Management leadership vedeni lidi

Management je schopnost řídit, vést skupiny pracovníků tak, aby společně dosahovali záměrů firmy, zájmové skupiny nebo jiných stanovených cílů. Management je náročný a komplexní proces…

číst více

Právo | pracovní | obchodní | autorské

pravo pracovni obchodni autorske insolvence

Právo je soubor pravidel chování (příkazů, zákazů nebo dovolení), vydané státem, kterými se řídí pracovní, obchodní, autorské a další vztahy dané společnosti. Právo má chránit…

číst více

Kvalita | procesní řízení

Kvalita proces ISO data informace

Obor zabývající se dosahováním kvality výrobků, služeb, systémů a zvyšováním jejich úrovně. Jedná se o zajišťování kvality v socio-technických systémech. Využívána je teorie systému, procesní…

číst více

Osobní rozvoj | vlastní cestou

Osobni rozvoj motivace smysl zivota

Vlastní cesta osobní (duchovní) rozvoj - rozvoj našich osobních psychických a mentálních schopností. Hledání cesty sama k sobě a ke svým dovednostem, které můžeme uplatňovat v našem životě. Vše…

číst více

HR | řízení lidských zdrojů

HR řízení lidských zdrojů motivace

Lidské zdroje se zabývají tím, jak objevit a využít potenciál člověka ne jen pro jeho vlastní rozvoj, ale také firemní. Jak správně hodnotit práci pracovníka, produktivitu, také jak nastavit vzájemné…

číst více

Kybernetická bezpečnost

Kyberneticka bezpecnost ISO 27000 ochrana informaci

Kybernetická bezpečnost má za úkol chránit firmu před zneužitím informací a infrastruktury, která umožňuje informace sdílet. Vytvořte si ISMS systém managementu bezpečnosti informací dle ISO 27001.…

číst více

Digitalizace | automatizace

Digitalizace automatizace výroba administrativa

Digitalizace a automatizace je oblastí, která se postupně dotkne 80 % lidí na různorodých pracovních pozicích, od pracovníků výroby, logistiky či administrativy, až po lidi pracující ve službách,…

číst více

Audit | auditor | kontrolór

Interní auditor - školení auditorů - kontrolor

Audit je proces, kdy nezávislý auditor prověřuje fungování dané oblasti. Získává nezvratné důkazy o tom, jak daná oblast funguje a odhaluje neshody, která brání dosažení cílů dané oblasti nebo jinému…

číst více

Certifikace ISO, AS, IATF

Certifikace ISO, AS, IATF

Certifikace je nezávislé ověření fungování vybudovaného systému řízení oblastí jako je kvalita, ekologie, bezpečnost, ochrana informací, ochrana zdraví apod. Nezávislá certifikační společnost auditem…

číst více

BOZP | bezpečnost práce | požární ochrana

BOZP | bezpečnost práce | požární ochrana

Bezpečnost a ochrana zdraví při práci je obor zabývající se opatřeními, pravidly, procesy, legislativními nařízeními, jejichž smyslem je omezit nebo snížit rizika vedoucí k poškození zdraví v…

číst více

Finance | finanční analýzy

Finance mzdy analyzy

Obor finace se na Vlastní cestě orientuje na správné hospodaření s finančními prostředky osob, rodiny, firem. Naleznete zde finanční analýzy, rozbory, reporting, doporučení a pravidla.

číst více

Psychologie | psychoterapie

Psychologie | psychoterapie

Psychologie je věda, která studuje lidské chování, duševní procesy a tělesné prožívání, včetně jejich vzájemných vztahů a interakcí. Psychologii od počátku provází spor o její přírodovědnou anebo…

číst více

Ekologické systémy řízení (EMS)

Ekologické systémy řízení (EMS)

Obor Ekologie na Vlastní cestě se orientuje na vytváření a vedení systémů řízení k ochraně životného prostředí s využítím především mezinárodního standardu ISO 14001.  

číst více

Marketingová komunikace | Public Relations

Marketingová komunikace | Public Relations

Marketing je nauka o trhu a jeho chování. V základu zahrnuje zejména tvorbu poptávky, průzkum trhu, plánování výrobního programu, propagaci výrobků a služeb. Marketing uplatňuje tzv. 4P (Product -…

číst více

všechny obory

Síť našich specialistů

naši specialisté

Zkušenosti našich klientů

Kdyz manazerske reseni nefunguje

Management | leadership | 29/08/2020

Kvalitní řešení pro byznys vyžaduje jít do hloubky problému

Setkáváme se s tím, že firmy v osobě jejich majitelů hledají řešení problémů na nesprávných místech. Namísto odstranění příčin situace chtějí rychlá univerzální řešení a okamžité odstranění následků. Hledají řešení, které jim umožní se…

Rozvoj mladych soutezich - skoleni komisaru

Jiří Střelec | 27/08/2020

Rozvoj mladých soutěžících

Dne 27. srpna 2020 Jiří Střelec školil komisaře juniorských soutěží barmanů a baristů. Zaměřil se především na to, jak směřovat mladé na soutěži, aby se posílila jejich touha k profesi. Společně jsme se zamysleli nad tím, co…

Odhalte dovednosti - nábor pracovníků

HR | řízení lidských zdrojů | Jiří Střelec | 18/08/2020

Odhalte skutečné dovednosti zaměstnance - nábor pracovníků

Připravené prezentace a rozprava nad životopisem kandidáta ukáže jen to, co si kandidát na Vás připravil. Vůbec nic se nedozvíte o jeho profesionalitě, přirozených dovednostech pro Vaši pracovní pozici a schopnostech řešit každodenní firemní…

Nerovnost platů v regionech

Právo | pracovní | obchodní | autorské | Vratislav Urbášek | 18/08/2020

Spustí se lavina žalob nespokojených zaměstnanců

Existence poboček po celé ČR je ohrožena. Patříte mezi firmy, které přivedly byznys do regionu třeba proto, že ve velkých městech nebyl již dostatek vhodných specialistů a pracovníků? Nebo proto abyste přivedli do regionu nová pracovní místa a…

Video diagnostika efektivní nábor zaměstnanců

HR | řízení lidských zdrojů | 16/08/2020

Šetřete čas manažerů a HR - video-diagnostika Vám pomůže

Jedním ze způsobů, jak najít úspory v HR, je kvalitnější výběr lidí - získat správné lidi na správná místa. To se odráží v menší fluktuaci, vyšší ziskovosti pracovního místa a v eliminaci nákladů na náborové kampaně, výběrová řízení, zapracování a…

Jak komunikovat zmeny - komunikace zmen

Zásady efektivní komunikace | Jiří Střelec | 12/07/2020

Komunikace změny

To tu již bylo. To nebude fungovat. Je tam příliš mnoho rizik. To jsou časté reakce, které slyší manažeři, když se snaží zavést změnu. Nadšení autora je snad nejhorší hnací motor na scestí při komunikaci změny. Často jeho nadšení přehlédne obavy a…

Krize je skvělá na uplatňování pravidel 

Krizový management | Jiří Střelec | 29/06/2020

Krize je skvělá na uplatňování pravidel 

Krize a strach z ní má i pozitivní vliv. Strach o existenci firmy často dovede majitele a manažery ke zrušení zbytečných úlev, nesmyslných výjimek, ochrany neschopných apod. Velmi často jsou to právě výjimky, nedodržování pravidel a neschopnost,…

Proč hodní majitelé pláčou

Management | leadership | Jiří Střelec | 23/06/2020

Proč hodní majitelé často pláčou

Je nepříjemné až obtížné někomu říci - takto je to špatně, na tom jsme se nedohodli, mělo to být jinak. Zvláště je to nepříjemné pro hodné, pokorné, pracovité majitele. Dost často vidí sebe a dobře si pamatují, jak těžké bylo dosáhnout úspěchu.…

Pozitivní emoce - základ péče o zákazníka

Marketingová komunikace | Public Relations | 04/06/2020

Podpořte pozitivní emocí svého zákazníka

Doba je uspěchaná. Všechno chceme hned a mít splněno. Zákazníci přestávají mít toleranci na vyčkávání. Nemohou se rozhodnout hned. Chybí jim informace nebo jsou naštvaní na nedosažitelnost svého dodavatele. Je na nás využit technologií,…

Nadšení a agilní přístup dokáží zavést nový produkt během 2 týdnů

Management | leadership | 30/05/2020

Nadšení a schopnosti urychlují zavádění nových výrobků

Přinášíme Vám case study z firmy EDAG o tom, jak schopnosti a nadšení dokáží zkrátit měsíce navrhování a příprav nového výrobku až do fáze prvních vyrobených 10.000 kusů denně. Kreativci a designéři z automobilového průmyslu to dokáží. Nejsou-li…

Zobrazit další

Informace z praxe do mého emailu

Kvóty auditu
Mapa procesů
Koš - barva neshoda?
Diskriminace ISO
Formální strategie