datum publikace 21.08.2014
Jedná se o speciální diagnostickou metodu, která sleduje pracovní i psychické způsobilosti. Používá se pro výběr vhodných kandidátů z většího počtu uchazečů. Konkrétní podoba Assessment centra odpovídá tomu, jaká jsou kritéria, která byla pro hodnocení účastníků stanovena.
Diskuze k článku
Články z oboru
Dnes není problém nastavit procesy, použít technologii. Problém je, jak udělat…
Být sebejistý znamená žít beze strachu. Znamená, že máme takovou vnitřní jistotu, že nám nic nemůže nahnat strach,…
Často u lidi uslyšíte - Buďte pozitivní! Myslete pozitivně! To je cesta z Vašich problémů. Jenže tuto větu…
„Myšlenky neznají hranic. Naplňme je a uskutečněme si vlastní sny.“ více >>
Jako malí jsme měli sny. Lítali jsem v oblacích a chtěli změnit svět. Aspoň kousek světa. To vše se zrodilo v našich myšlenkách a když jsem se pustili do jejich realizace, staly se skutečností. Nenechme myšlenky zahynout svou nečinností a splňme si své sny.
